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Nous surveillons constamment les évolutions législatives, réglementaires et jurisprudentielles. Nous analysons en profondeur les différents commentaires doctrinaux avec tous les avocats du cabinet à l’occasion de réunions internes mensuelles dédiées. Enfin, nous échangeons régulièrement avec les consultants de Majorelle RH pour examiner comment les nouvelles actualités juridiques peuvent servir efficacement l’organisation RH de l’entreprise.